新版2014党政机关公开遴选公务员考试案例分析300例

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点击查看大图	标　题：新版2014党政机关公开遴选公务员考试案例分析300例
	类别一：考试类
	类别二：干部选拔考试
	定　价：¥50.00
	作　者：李永新，刘辉籍　主编
	出版社：人民日报出版社
	出版时间：2014-01-01
	开　本：16开
	页　数：0

图书介绍

版次：1
页数：200
字数：312000
印刷时间：2014-1-1
开本：16开
纸张：胶版纸
印次：2
包装：平装

编辑推荐

我们在深入研究党政机关公开遴选公务员考试大纲的基础上，总结了党政机关公开遴选公务员考试案例分析部分的命题特点，并结合其他各省市党政机关公开遴选公务员考试的整体发展变化情况，分析未来党政机关公开遴选公务员考试案例分析的命题趋势上编辑了本教材，帮助大家从整体上认识党政机关公开遴选公务员考试案例分析部分，在最大程度上掌握考点，提升学习效率。

内容推荐

本套教材集中了党政机关公开遴选公务员考试案例分析部分将会出现的重要考点，共涵盖案例分析题题型概述及高分策略和案例分析题精练题典两大部分。中公教育专家在反复研究考试大纲的情况下，编写了这套案例分析300例（阅读、分析、破题及解答）教材，其中的政治、经济、法律和管理类的每个案例都是字斟句酌、反复删改的结晶。诸位专家对党政机关公开遴选公务员考试中案例分析的阅读、分析、破题及解答技巧素有研究，颇有心得，潜心总结了党政机关公开遴选公务员考试案例分析部分的出题规律以及常考知识点，根据党政机关公开遴选公务员考试的特点加入了有针对性的党政机关公开遴选公务员考试案例分析常考知识点，知识体系清晰，内容丰富，更新及时，各有侧重，帮助考生更有效率地复习备考。

作者简介

　　李永新中公教育首席研究与辅导专家
　　毕业于北京大学政府管理学院，具有深厚的公务员考试核心理论专业背景，具有十多年公务员考试辅导与实战经验，对中央国家机关和地方各级公务员招考有博大精深的研究，主持研发了引领公考领域行业标准的深度辅导、专项突破等全系列教材和辅导课程，讲课系统、全面、有效，倍受考生欢迎和推崇，是公考辅导领域行业标准的开创者和引领者。

第一章案例分析题题型概述及高分策略
　第一节案例分析题题型概述
　　一、案例分析题定义
　　二、遴选中的案例分析题
　　三、遴选案例分析题命题趋势
　第二节案例分析题高分策略
　　一、案例分析题答题思路点拨
　　二、案例分析题典型例题精讲
第二章案例分析题精练题典
　第一节政治类案例分析题
　　命题趋势分析
　　典型真题
　　精选习题
　第二节经济类案例分析题
　　命题趋势分析

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在线试读部分章节

一、案例分析题定义
案例分析题主要考查考生理解和运用所学的知识解决实际问题的能力，综合性较强，难度较大。
二、遴选中的案例分析题
遴选中的案例分析题贴近实际，案例真实度高，是考试中的实战平台。它以理论知识为背景，重点测查应试者分析解决问题的能力，进而能否提出解决问题的实际方案。在整个主观题部分中，综合性最强，除了要求考生具有逻辑思维能力之外，更重要的是考生要学会对症下药的实际操作。
通过对各地历年的真题和大纲的研究可知，该类题型涉及的知识点主要集中在法律和管理部分。
（一）法律类案例分析题
法律类案例分析题考查的是考生理解和运用现行法律法规分析和解决实际问题的能力，综合性较强。这就要求考生不仅要对相关的法律条文有所了解，同时还要有准确理解所给案例的条件的能力。从近年各地出题情况来看，该题型考查的内容集中在有关部门法部分，考核重点是行政法，其中行政组织法、行政复议法和行政诉讼法题量较大。其他部门法以刑法和民法为主。
（二）管理类案例分析题
管理类案例分析题是让考生根据给出的案例情节，综合运用所学的管理学理论知识和自身所掌握的技能，对某一行政管理问题或社会现象进行诊断和剖析，以达到检测考生的知识水平，以及解决实际问题的能力。考生在回答试题时，应当从行政管理学的现实出发，以事实和数据为依据，通过分析案例、明确问题、探讨成因，提出多种可供选择的方案以及找出最优化方案等多个具体的分析步骤，才能最终完成答题。管理类案例分析题大致可分为以下几种类型：
（１）描述评价型。即案例分析试题只描述解决某种问题的全过程，包括其实际后果，不论其成功或失败。这样的试题要求考生做“事后诸葛亮”，留给考生的分析任务只是对案例中的具体做法进行事后剖析，要求考生提出具体的分析意见和改进的建议，以测试考生对行政管理现存问题进行判断和剖析的能力。
（２）分析决策型。即案例分析试题只介绍某一待解决的问题，由考生去分析并提出对策。这类试题能有效地检测考生对行政管理原理的认知度以及人事决策的能力。
（３）方案设计型。即通过案例所给出的环境、条件和可供使用的资源，要求考生运用自身的才智，提出具体的确实可行的工作计划或者实施方案，以检测考生实际解决问题的能力和管理水平。
三、遴选案例分析题命题趋势
（１）试题类型
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（２）考查方式
Ａ.法律类案例分析
考查考生理解和运用现代法律法规分析和解决实际问题的能力。要求考生不仅要对相关的法律条文有所了解，同事还要有准确理解所给案例的条件的能力。重点是行政法，其中行政组织法、行政复议法和行政诉讼法题量较大。
Ｂ.管理类案例分析
将实际中真实的场景加以典型化处理，形成供考生思考分析和决断的案例，通过独立研究和思考对策的方式，来考查考生的分析和解决问题的能力。